För UNILUX är det ett verkligt uppdrag att bidra till sina medarbetares välbefinnande. UNILUX har infört miljö-, samhälls- och yrkesstandarder för att integrera frågor om hållbar utveckling och bidra till planetens hälsa.
Att vara ett familjeföretag gör att vi kan lyssna på våra slutanvändares behov och tänka långsiktigt.
Vi sätter nya standarder för att minimera vår miljöpåverkan i varje steg av produktens livscykel.
Vi vill hjälpa våra konsumenter att släppa loss sin talang genom att erbjuda dem produkter som är både innovativa och hållbara.
Sedan 2020 har alla våra armaturer utrustats med LED-belysning som är mycket mer energieffektiv, miljövänlig och hållbar.
För att ta reda på mer om varje armaturs energiförbrukning och tekniska egenskaper (lumen, lux, färgtemperatur, CRI etc.) inspekteras och testas alla våra lampor och gatubelysning i vårt laboratorium, som uppfyller de senaste bestämmelserna.
Från och med 2021-09-01 träder en ny klassificering av energiprestanda för ljuskällor från G till A i kraft, som utarbetats av Europeiska kommissionen. Idag är 78% av våra armaturer minst klass E (den tidigare motsvarigheten till A++). Vårt mål är att nå 100 % i slutet av 2023.
För att bekämpa programmerad föråldring har UNILUX beslutat att ta saken i egna händer och konstruera armaturer som lätt kan demonteras.
Detta ger ett verkligt mervärde för slutanvändarna och är en av våra största utmaningar för 2023. Att vara reparerbar börjar med ”demonterbar”, vilket är anledningen till att våra designers och ingenjörer arbetar hand i hand redan från designstadiet för att göra alla skadade komponenter som kan bytas ut snabbt och säkert tillgängliga.
HAMELIN förespråkar öppenhet och professionell jämlikhet. Vi är övertygade om att mångfald, välvilja och tolerans är riktiga grundpelare för ett företags utveckling. Vi har ett ansvar gentemot våra medarbetare.
Vi uppmuntrar dem att utveckla sina färdigheter och talanger och främjar lagandan inom våra team.
Dessutom väntade vi inte på lagen av den 4 augusti 2014 om verklig jämställdhet mellan kvinnor och män för att främja respekten för kvinnors rättigheter och en rättvis representation av kvinnor i vårt familjeföretag. Vi strävar efter att bekämpa alla former av diskriminering och alla beteenden som undergräver individens värdighet.
par carte bancaire ou Paypal
